Так отметили «Отличников предприятия» из числа детей сотрудников ульяновского завода.

Конкурс «Отличник предприятия» проводился на «Искре» в третий раз. Что происходило? В течение всего учебного года заводчане, оформившие заявку на участие своих детей, каждую четверть предоставляли на «Искру» их табель успеваемости. Потом выявляли самых старательных и усердных школьников. Победителей и призёров ждали призы и подарки от администрации завода, сертификаты в спортивный и книжный магазины.

«Из 43 ребят круглыми отличниками стали 11, отличниками по итогам года — пять, 22 школьника закончили учебный год на «хорошо». Мы не просто мотивируем детей подходить ответственно к процессу учёбы, но и формируем интерес к предприятию, где трудятся их родители. Кроме того, мы стараемся расширить границы внимания школьников, направив их взгляд на получение высшего образования по целевому набору с последующим трудоустройством на «Искру». Это, по сути, фундамент для формирования трудовых династий», — рассказал заместитель генерального директора по общим вопросам и управлению персоналом Андрей Костаков.