Об этом губернатору на штабе по развитию региона доложил руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Егор Иванов.

Всего на предприятие должны набрать от 1,5 до 2 тысяч специалистов. Вместе с агентством Авиастар работает над продвижением организации как работодателя. По словам Егора Иванова, желающих работать на Авиастаре становится больше. Этому способствует и комплекс меры поддержки: губернаторская ипотека, программа релокации, организация профессионального обучения работников, повышение уровня заработной платы.

Кроме того, совместно с кадровой службой завода проводятся онлайн-ярмарки вакансий для других регионов РФ. В ближайшее время такие мероприятия планируются с Волгоградской, Белгородской, Архангельской и Нижегородской областями.

По данным агентства, ситуация на областном рынке трудоустройства остаётся стабильной. С 23 июля наблюдается снижение количества обращений за содействием в поиске работы. Всего в региональном банке вакансий сейчас насчитывается 34128 свободных мест. В областной службе занятости как безработные зарегистрированы 3,8 тысячи граждан, а уровень регистрируемой безработицы составляет 0,63% – по этому показателю Ульяновская область занимает третье место в ПФО.